车广告标语如果和描述

<随心_句子c><随心_句子c><随心_句子c><随心_句子c><随心_句子c>男(nan)子(zi)言(yan)辭(ci)騷(sao)擾(rao)女(nv)同(tong)事(shi)，法(fa)院(yuan)判(pan)公(gong)開(kai)道(dao)歉(qian)並(bing)賠(pei)償(chang)損(sun)失(shi)

同事經(jing)常(chang)對(dui)自(zi)己(ji)言辞曖(ai)昧(mei)、過(guo)分(fen)殷(yin)勤(qin)，雖(sui)然(ran)沒(mei)有(you)直(zhi)接(jie)“動(dong)手(shou)动腳(jiao)”，但(dan)是(shi)仍(reng)然讓(rang)人(ren)感(gan)到(dao)不(bu)適(shi)，很(hen)多(duo)職(zhi)場(chang)中(zhong)人尤(you)其(qi)是职场女性(xing)或(huo)許(xu)都(dou)遭(zao)遇(yu)过如(ru)此(ci)尷(gan)尬(ga)。這(zhe)種(zhong)介(jie)於(yu)“說(shuo)了(le)矯(jiao)情(qing)不说又(you)憋(bie)屈(qu)”的(de)情形(xing)往(wang)往導(dao)致(zhi)部(bu)分女性悶(men)聲(sheng)忍(ren)耐(nai)或者(zhe)幹(gan)脆(cui)離(li)职保(bao)身(shen)，而(er)这樣(yang)只(zhi)會(hui)让对方(fang)毫(hao)發(fa)無(wu)损、全(quan)身而退(tui)。

近(jin)日(ri)，北(bei)京(jing)市(shi)第(di)四(si)中級(ji)人民(min)法院二(er)審(shen)审結(jie)了壹(yi)起(qi)相(xiang)關(guan)案(an)件(jian)。該(gai)案中，多次(ci)受(shou)到同事阿(e)明(ming)（化(hua)名(ming)）暧昧言辞骚扰的小(xiao)藝(yi)（化名）在(zai)社(she)交(jiao)媒(mei)體(ti)為(wei)自己发声，卻(que)被(bei)阿明起訴(su)侵(qin)犯(fan)名譽(yu)權(quan)，早(zao)已(yi)无法忍受的小艺同時(shi)提(ti)起反(fan)诉，要(yao)求(qiu)阿明就(jiu)侵犯自己人格(ge)尊(zun)嚴(yan)的行(xing)为承(cheng)擔(dan)法律(lv)責(ze)任(ren)，最(zui)終(zhong)獲(huo)得(de)法院支(zhi)持(chi)。

男子多次言辞骚扰女同事，女子社媒平(ping)臺(tai)发声被对方起诉

小艺和(he)阿明曾(zeng)在一家(jia)公司(si)共(gong)事，虽然不在同一個(ge)部門(men)，但是阿明因(yin)为担負(fu)跨(kua)部门合(he)作(zuo)協(xie)調(tiao)职责的原(yuan)因，时常與(yu)作为基(ji)層(ceng)員(yuan)工(gong)的小艺通(tong)过微(wei)信(xin)聯(lian)系(xi)，兩(liang)人之(zhi)間(jian)是事實(shi)上(shang)的領(ling)导与被领导关系。

共事期(qi)间，阿明在溝(gou)通工作之余(yu)，多次邀(yao)請(qing)小艺晚(wan)上單(dan)獨(du)用(yong)餐(can)，都被小艺直接拒(ju)絕(jue)或變(bian)相婉(wan)拒，阿明還(hai)曾誇(kua)贊(zan)小艺“怎(zen)麽(me)那(na)么美(mei)”“越(yue)來(lai)越美”或发送(song)“么么噠(da)”等(deng)消(xiao)息(xi)，小艺对此均(jun)冷(leng)淡(dan)回(hui)應(ying)。面(mian)对小艺的拒绝，阿明稱(cheng)“不能(neng)老(lao)拒绝我(wo)”“吃(chi)个飯(fan)妳(ni)都不陪(pei)”“忍心(xin)让……大(da)哥(ge)哥一个人吃饭嗎(ma)”“咱(zan)倆(liang)……离婚(hun)”“不过了”。不堪(kan)忍受的小艺向(xiang)公司進(jin)行了投(tou)诉，公司对阿明給(gei)予(yu)了書(shu)面警(jing)告(gao)。後(hou)来，小艺便(bian)從(cong)公司离职并进行了心理(li)咨(zi)詢(xun)。

小艺感覺(jiao)，阿明的一系列(lie)言行舉(ju)止(zhi)给自己的自尊和內(nei)心安(an)寧(ning)造(zao)成(cheng)了严重(zhong)的傷(shang)害(hai)，已经遠(yuan)远超(chao)出(chu)了职场文(wen)明交往的範(fan)疇(chou)，也(ye)超越了一般(ban)社会公眾(zhong)可(ke)以(yi)接受的程(cheng)度(du)，氣(qi)憤(fen)之下(xia)便在社交媒体发声揭(jie)露(lu)阿明的言行，称受到阿明的持續(xu)骚扰和工作投诉。阿明觉得小艺的言論(lun)不实，侵犯了他(ta)的名誉权，便诉至(zhi)法院要求小艺公开道歉并赔偿其精(jing)神(shen)损失。小艺見(jian)狀(zhuang)，當(dang)即(ji)提起反诉，也要求阿明就骚扰行为公开道歉并赔偿精神损失。

法院：男子已構(gou)成对女同事一般人格权的侵害

一审法院经审理認(ren)为，根(gen)據(ju)《民法典(dian)》第一千(qian)零(ling)二十(shi)四條(tiao)的規(gui)定(ding)，任何(he)組(zu)織(zhi)或者个人不得以侮(wu)辱(ru)、誹(fei)謗(bang)等方式(shi)侵害他人的名誉权，通过雙(shuang)方聊(liao)天(tian)記(ji)錄(lu)以及(ji)共事公司出具(ju)的调查(zha)回函(han)，能夠(gou)確(que)定小艺在社交媒体发布(bu)的言论具有一定事实根据，不构成诽谤，且(qie)小艺发布的文字(zi)也不包(bao)含(han)強(qiang)烈(lie)侮辱性詞(ci)匯(hui)，未(wei)超出一般社会个体对个人事件評(ping)论的容(rong)忍邊(bian)界(jie)，因此不构成对阿明名誉权的侵犯。

法院还认为，自然人的人身自由(you)、人格尊严受法律保護(hu)，其中人格尊严是人作为社会关系主(zhu)体的基本(ben)前(qian)提。在整(zheng)个事件中，小艺实際(ji)上已经多次变相婉拒或直接拒绝阿明关于陪伴(ban)吃晚餐等具体邀約(yue)，按(an)照(zhao)一般社会交往常識(shi)，阿明应该给予小艺必(bi)要的尊重，而非(fei)以“离婚”“不过了”等超越一般社会关系心理接受限(xian)度的方式繼(ji)续向小艺发送微信，这无疑(yi)將(jiang)导致小艺產(chan)生(sheng)因自己人格價(jia)值(zhi)未受尊重而社会价值自我貶(bian)损的主觀(guan)感受，侵扰到小艺的生活(huo)秩(zhi)序(xu)和内心安宁，从而因侵犯了小艺的人格尊严构成对小艺一般人格权的侵害。

最终，一审法院駁(bo)回了阿明的诉訟(song)请求，支持了小艺的反诉请求，判決(jue)阿明公开道歉并赔偿小艺合理支出25000元(yuan)、精神撫(fu)慰(wei)金(jin)10000元。阿明不服(fu)提起上诉，北京四中院二审維(wei)持原判。

法官(guan)：勇(yong)敢(gan)发声是依(yi)法维权的正(zheng)确示(shi)范，但需(xu)註(zhu)意(yi)方式

法官提示，在职场中，很多女性面对这样的言語(yu)滋(zi)扰或许都会選(xuan)擇(ze)隱(yin)忍不发，担心自己一旦(dan)发声会面臨(lin)打(da)擊(ji)報(bao)復(fu)、被汙(wu)名化甚(shen)至失業(ye)，或者只能得到“这很常见，是你太(tai)敏(min)感了”“为了工作，忍忍吧(ba)”“我和你开玩(wan)笑(xiao)呢(ne)”这样的敷(fu)衍(yan)。本案中，小艺面对权利(li)受损能够勇敢发声，面对对方的起诉能够果(guo)斷(duan)提起反诉，是依法维权的正确示范。

虽然阿明的言行并不屬(shu)于《民法典》第一千零一十条规定的“違(wei)背(bei)他人意願(yuan)，以言语、文字、圖(tu)像(xiang)、肢(zhi)体行为等方式对他人实施(shi)性骚扰”，但其言行因侵犯他人人格尊严、侵扰内心安宁而构成对《民法典》第九(jiu)百(bai)九十条规定的一般人格权的侵害，法院在本案中确立(li)了对此种超出职场文明交往范畴言论的定性及裁(cai)判规則(ze)，具有積(ji)極(ji)意義(yi)。

需要注意的是，在社交媒体发声也要注意方式，避(bi)免(mian)因措(cuo)辞不当、无端(duan)猜(cai)想(xiang)、配(pei)发含有他人肖(xiao)像的照片(pian)而侵犯他人名誉权、肖像权。本案中，小艺在社交媒体发布的言论未被认定为侵害阿明名誉权的行为，主要原因在于其言论属实、有證(zheng)据证明，且用语妥(tuo)当，不存(cun)在侮辱及诽谤的成分，因此不构成侵权。

新(xin)京报记者 慕(mu)宏(hong)举

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