告别杰克逊！揭秘他令人惊叹的一面

在所有音乐家和艺术家中，迈克尔·杰克逊（Michael Jackson）无疑是最具有争议性和广泛关注度的一个。他是音乐、舞蹈和娱乐行业的标志性人物，被公认为是流行文化的先锋和改变者。然而，除了他的音乐才华和舞蹈技巧，他的私人生活和人格也受到了严厉的批评和质疑。本文将从几个关键方面揭示杰克逊的真实一面。

一、杰克逊的音乐生涯

杰克逊的音乐才华显然是他最具有争议性和广泛关注度的方面之一。从60年代初开始，他就作为杰克逊兄弟中的一员开始了自己的音乐生涯。但是直到20世纪80年代，他才真正成为全球最具知名度的音乐家之一，凭借专辑《Thriller》、《Bad》和《Dangerous》等经典专辑赢得了无数赞誉和奖项。但是，除了他的音乐成就之外，杰克逊的私人生活和态度也引起了人们的关注和批评。

二、他与小童的关系

杰克逊与小童的关系一直是人们关注的焦点之一。尽管他从来没有公开承认过性虐待的指控，但1993年和2003年的指控和官司确实对他的声誉和形象造成了极大的打击。据称，他曾邀请多位未成年男童在他的府邸度过时间，并与他们建立非常亲密的关系。虽然他在世时曾多次否认这些指控，但是他在2009年去世后，这些指控又被重新翻出并成为了公众议论的话题。

三、他的造型和形象

杰克逊的音乐和舞蹈才华是不可否认的，但他的造型和形象同样作为他的个人品牌和标志性特征而备受关注。从他的发型、服装、化妆和手套等元素，不难看出他的审美和形象塑造与传统的男性形象截然不同。他的造型和形象被广泛模仿和模拟，成为流行文化的一部分。

四、他的魔性舞蹈

杰克逊的舞蹈技巧和表演风格是他音乐生涯中最具有影响力和知名度的方面之一。他的魔性舞蹈、流行舞和moonwalk舞蹈步骤都成为了他音乐表演的标志性特征。他的舞蹈技巧和表演风格被广泛模仿和模拟，成为流行文化的一部分。

结论

迈克尔·杰克逊无疑是一个具有争议性和广泛关注度的音乐家和艺术家。尽管他的音乐和舞蹈才华备受赞誉，但他的私生活和人格也面临着严峻的批评和质疑。他与小童的关系、造型和形象以及魔性舞蹈等方面一直是公众关注的焦点。无论如何，杰克逊作为一个音乐和流行文化先锋，将继续影响和改变人们对音乐和流行文化的认识和看法。

常见问题解答

问：杰克逊是否曾经被控性虐待未成年男童？
答：是的，他曾被指控并且经过官司审判。虽然他在世时多次否认这些指控，但是这些指控在他去世后再次被公众翻出。问：杰克逊的魔性舞蹈是什么？
答：杰克逊的魔性舞蹈是他舞蹈表演中最具有影响力和知名度的方面之一，包括流行舞、moonwalk舞蹈步骤等。他的舞蹈技巧和表演风格被广泛模仿和模拟，成为流行文化的一部分。问：杰克逊的造型和形象有何特点？
答：杰克逊的造型和形象在男性形象传统上很不同，包括发型、服装、化妆以及手套等元素。他的造型和形象被广泛模仿和模拟，成为流行文化的一部分。

告别杰克逊！揭秘他令人惊叹的一面特色

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新(xin)智(zhi)元報(bao)道(dao)

編(bian)輯(ji)：Joey

【新智元導(dao)讀(du)】繼(ji)創(chuang)始(shi)人(ren)剽(piao)竊(qie)丑闻曝出(chu)后沒(mei)多久，Stability AI最(zui)近(jin)又曝出兩(liang)位(wei)高管(guan)出走(zou)，這(zhe)家(jia)估(gu)值(zhi)十亿美元的(de)初(chu)创公(gong)司(si)还能走多遠(yuan)？

继Stability AI创始人「偷代码建(jian)起(qi)10亿美元帝(di)國(guo)騙(pian)局(ju)」被(bei)扒(ba)皮(pi)不(bu)足(zu)壹(yi)月(yue)，近日(ri)又被曝出高层大换血。

據(ju)彭(peng)博(bo)社(she)报道，两名(ming)高管已(yi)從(cong)Stability AI離(li)職(zhi)，分(fen)別(bie)是(shi)研(yan)究(jiu)主(zhu)管（head of research）David Ha和(he)首(shou)席(xi)運(yun)營(ying)官(guan)（chief operating officer）Ren Ito 。

这两位日裔(yi)高管在(zai)Stability AI的時(shi)間(jian)均(jun)未(wei)超(chao)過(guo)一年(nian)，他(ta)們(men)的离职原(yuan)因(yin)尚(shang)未披(pi)露(lu)。

Stability AI首席執(zhi)行(xing)官埃(ai)馬(ma)德(de)·莫(mo)斯(si)塔(ta)克(ke) (Emad Mostaque) 在推(tui)特(te)表(biao)示(shi)，

David Ha正(zheng)處(chu)於(yu)休(xiu)息(xi)和充(chong)電(dian)狀(zhuang)態(tai)，花(hua)更(geng)多时间陪(pei)陪家人，希(xi)望(wang)在他準(zhun)備(bei)好(hao)新工(gong)作(zuo)重(zhong)新出發(fa)前(qian)，大家不要(yao)过多打(da)擾(rao)他。

另(ling)外(wai)，David Ha九(jiu)個(ge)月的效(xiao)力(li)得(de)到(dao)了(le)Emad Mostaque 的充分肯(ken)定(ding)，「他為(wei)公司制(zhi)定了關(guan)鍵(jian)流(liu)程(cheng)、总體(ti)戰(zhan)略(lve)，使(shi) Stability AI 開(kai)发的產(chan)品(pin)找(zhao)到了市(shi)場(chang)契(qi)合(he)度(du)」。

在加(jia)入(ru)Stability AI之(zhi)前，David Ha在Google度过了漫(man)長(chang)的6年零(ling)四(si)个月，他在Google Brain部(bu)門(men)負(fu)責(ze)機(ji)器(qi)學(xue)習(xi)領(ling)域(yu)的工作。

从去(qu)年10月开始， David Ha加入Stability AI擔(dan)任(ren)研究主管，负责公司的工作。

离职后，David Ha本(ben)人也(ye)是发推吐(tu)槽(cao)「終(zhong)于有(you)时间睡(shui)个好覺(jiao)了」，讓(rang)人不免(mian)懷(huai)疑(yi)是不是stability AI的工作強(qiang)度太(tai)大？

相(xiang)比(bi)之下(xia)，Ren Ito在Stability AI任职时间更短(duan)，僅(jin)有6个月。

針(zhen)對(dui)其(qi)离职原因，Stability AI 的首席执行官 Emad Mostaque 表示——这是公司重組(zu)的舉(ju)措(cuo)之一。

Stability AI发言(yan)人Motez Bishara在一份(fen)电子(zi)郵(you)件(jian)聲(sheng)明(ming)中(zhong)寫(xie)道：

我(wo)们可(ke)以(yi)確(que)認(ren) David Ha 因个人原因暫(zan)时离开 Stability AI，Ren Ito为了追(zhui)求(qiu)其他利(li)益(yi)而(er)离开了，我们祝(zhu)願(yuan)他们一切(qie)順(shun)利，並(bing)感(gan)謝(xie)他们对 Stability AI 做(zuo)出的貢(gong)獻(xian)。”

莫斯塔克表示：

伊(yi)藤(teng)的离职是公司廣(guang)泛(fan)重组的一部分，这是一场大洗(xi)牌(pai)，我们正在隨(sui)著(zhe)規(gui)模(mo)的擴(kuo)大而重组领导层。

两位高管相继出走之时，Emad Mostaque第(di)一时间也在推特上(shang)官宣(xuan)了两位新人的入职。

他表示：

Stability AI 需(xu)要招(zhao)納(na)新員(yuan)工，扩大规模。随着公司规模的扩大，我们也正在重组领导层，預(yu)計(ji)將(jiang)员工數(shu)量(liang)增(zeng)加到 185 人甚(shen)至(zhi)更多。

人才(cai)頻(pin)频出走

值得一提(ti)的是，雖(sui)然(ran)科(ke)技(ji)公司的人员流動(dong)并不稀(xi)奇(qi)，但(dan)David Ha和Ren Ito不是唯(wei)二(er)在Stability AI呆(dai)不过一年的高管。

去年10月，在Adobe任职近20年的Christian Cantrell加入Stability AI担任产品副(fu)总裁，主要负责監(jian)督(du) Stability AI的應(ying)用(yong)程序(xu)编程接(jie)口(kou)及(ji)其DreamStudio軟(ruan)件等(deng)产品。

今(jin)年4月，Christian Cantrell离职后選(xuan)擇(ze)自(zi)主创業(ye)，创建了公司Concept.art。

去年9月，未來(lai)学家Daniel Jeffries于份宣布(bu)加入 Stability AI ，担任首席信(xin)息官。

任职7个月后，Daniel Jeffries选择在今年3月离开，表示在「25 年不间斷(duan)的工作之后，急(ji)需休假(jia)」。

除(chu)了人事(shi)动蕩(dang)频起，近一年裏(li)多家海(hai)外媒(mei)体稱(cheng)Stability AI內(nei)部周(zhou)轉(zhuan)困(kun)難(nan)、管理(li)混(hun)亂(luan)等經(jing)营問(wen)題(ti)。

此(ci)外， Stable Diffusion 目(mu)前商(shang)业化(hua)计劃(hua)难产，也成(cheng)为不爭(zheng)的事實(shi)。

本月初一篇(pian)来自《福(fu)布斯》的爆(bao)料(liao)文(wen)章(zhang)空(kong)降(jiang)大眾(zhong)視(shi)野(ye)，直(zhi)指(zhi)多处「丑闻」。

在Stable Diffusion发表之前，来自德国的学者(zhe)和初创公司Runway，共(gong)同(tong)推出了一个名为Latent Diffusion的开源(yuan)圖(tu)像(xiang)生(sheng)成器。

而Mostaque拿(na)了别人的作品，把(ba)自己(ji)的名字(zi)写在上面(mian)——这就(jiu)是Stable Diffusion的由(you)来。

而在「窃取(qu)」了别人的成果(guo)之后，Emad Mostaque憑(ping)借(jie)自己过人的口頭(tou)本领，让Stability AI搖(yao)身(shen)一變(bian)成为估值10亿美元的初创公司。

这家初创公司未来能走多远，妳(ni)怎(zen)麽(me)看(kan)？

參(can)考(kao)資(zi)料：

https://www.bloomberg.com/news/articles/2023-06-26/stability-ai-head-of-research-resigns-from-startup?srnd=technology-vp返(fan)回(hui)搜(sou)狐(hu)，查(zha)看更多

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